Stichting de Ontmoeting
Ben jij een ervaren opbouwwerker die graag de wijk in gaat, mensen, organisaties en ondernemers verbindt en zichtbaar het verschil maakt? Bij Stichting De Ontmoeting zoeken wij een zelfstandige en ondernemende opbouwwerker die het wijkcentrum en buurthuis stevig weet te positioneren in de wijk en een actieve rol speelt in het versterken van de sociale basis.
Wij zijn wij
Stichting De Ontmoeting bestaat uit Wijkcentrum De Oever en Buurthuis De Wachter: bruisende ontmoetingsplekken in Oudorp en op het Schermeiland voor bewoners van alle leeftijden en achtergronden. Ook is een bewonersgroep Leerbaarheid op het Schermer eiland actief binnen onze stichting. Wij willen een plek zijn waar alle wijkbewoners zich welkom voelen voor laagdrempelige ontmoeting, activiteiten, informatie, cursussen en ondersteuning.
Met een klein professioneel team en een grote groep betrokken vrijwilligers ondersteunen wij tal van activiteiten dicht bij huis; voor, door en met wijkbewoners. We bieden laagdrempelige informatie en steun; een Eetcafé, Walk & Talk, Zin in Ontmoeting en een Odensehuis zijn enkele voorbeelden hiervan. Daarnaast bieden beide locaties onderdak aan groepen voor meiden en de jongerenhuiskamers. We werken nauw samen met andere organisaties in de wijk en in de stad.
Wat ga je doen
Als opbouwwerker ben je zichtbaar, benaderbaar en actief aanwezig in de wijk. Je werkt midden tussen bewoners, ondernemers en organisaties en speelt een centrale rol in het versterken van de sociale samenhang.
- Je bent het herkenbare gezicht in de wijken en positioneert De Ontmoeting, met haar twee locaties Wijkcentrum De Oever en Buurthuis De Wachter, actief en zichtbaar
- Je beweegt je zelfstandig in de wijk en legt gemakkelijk contact met bewoners, ondernemers, vrijwilligers en maatschappelijke organisaties
- Je ziet wat er leeft en speelt in de wijk en haalt actief ideeën, vragen en initiatieven op
- Je stimuleert en ondersteunt bewoners bij het opzetten en uitvoeren van eigen activiteiten en projecten
- Je verbindt bestaande en nieuwe initiatieven en brengt mensen en organisaties samen rond gezamenlijke thema’s en vraagstukken
- Je speelt in op ontwikkelingen in Oudorp en op het Schermeiland en betrekt bewoners, ondernemers, organisaties en vrijwilligers hierbij
- Je werkt zelfstandig en neemt initiatief, maar maakt tegelijk deel uit van een betrokken team
- Je werkt samen met collega’s sociaal-cultureel werk, de vrijwilligerscoördinator en met stedelijke partners en wijkpartners
Wie zoeken wij?
Wij zoeken een ervaren opbouwwerker die stevig in het werkveld staat. Deze functie is nadrukkelijk geen startersfunctie.
- Je hebt ruime en aantoonbare ervaring in opbouwwerk, samenlevingsopbouw of sociaal werk
- Je kunt zelfstandig werken, neemt verantwoordelijkheid voor je eigen werkgebied en durft beslissingen te nemen
- Je staat stevig in je schoenen en treedt gemakkelijk naar buiten
- Je krijgt energie van netwerken, verbinden en zichtbaar zijn in de wijk
- Je weet bewoners, ondernemers, vrijwilligers en organisaties te enthousiasmeren en in beweging te krijgen
- Je behoudt overzicht en ziet kansen in dynamische en diverse wijken
- Je werkt graag samen met collega’s en externe partners, maar kunt ook goed zelfstandig opereren
- Je beschikt over HBO+ werk- en denkniveau, bijvoorbeeld HBO Social Work of een vergelijkbare opleiding
- Je komt bij voorkeur uit het werkveld en hebt meerdere jaren relevante praktijkervaring
Wat bieden wij
- Een ambitieuze en leuke organisatie waarin je volop ruimte en kansen krijgt om je werk en jezelf te ontwikkelen;
- Een stedelijk netwerk waarmee je nieuwe antwoorden ontwikkelt op actuele maatschappelijke vraagstukken;
- Een salaris tussen de € 3.651,- en € 5.769,- bruto per maand, gebaseerd op een werkweek van 36 uur (schaal 9, CAO Sociaal Werk);
- Een functie voor 32 uur per week;
- Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling;
- Pensioenregeling, vakantiegeld en een maandelijkse bijdrage in de ziektekosten conform CAO Sociaal Werk;
- Een persoonlijk loopbaanbudget en de mogelijkheid om salaris en vrijetijd uit te ruilen door middel van het individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat conform CAO onder andere uit 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
Interesse?
Wil jij zichtbaar het verschil maken in Oudorp en het Schermereiland en bouwen aan een sterke wijken?
Dan ontvangen we graag je motivatie en CV uiterlijk 22 maart via sandra@de-ontmoeting.info
De eerste gesprekken vinden plaats in week 14.
De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken. Een casus kan onderdeel uitmaken van de procedure. Daarnaast kan een referentiecheck plaatsvinden.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Sandra Berns via
sandra@de-ontmoeting.info of telefonisch via 06-22089795
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.